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《企业观察报》两个整版报道中冶宝钢党建政研成果

杭钢集团召开“十四五”发展规划研讨会

杭钢集团召开“十四五”发展规划研讨会

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  12月19日,杭钢集团召开“十四五”发展规划研讨会。集团公司党委书记、董事长张利明出席会议并讲话,党委副书记殳黎平主持会议。

  会上,战略投资部介绍了集团公司“十四五”发展规划编制工作进展情况、后续安排,以及规划重点研讨议题。华彩咨询公司介绍了规划有关情况。集团公司领导班子成员、外部董事、专职监事,各部门负责人及规划编制工作领导小组成员分别作了发言。

  张利明指出,科学编制和有效实施“十四五”规划,对于集团公司全方位推动高质量发展开好局、起好步至关重要。与会人员要充分认识科学研究和编制好“十四五”规划的重大意义和价值,深度思考、慎重谋划未来五年的发展。

  张利明表示,“十四五”发展规划编制工作组着眼长远、统筹兼顾、认真谋划,做了大量工作,取得了很大成效。本次会议深入分析了集团公司当前面临的形势和问题,厘清了今后的发展思路。大家站在集团公司的高度,结合各自工作提出了许多很好的意见和建议,进一步统一了思想,凝聚了共识,明确了今后的发展目标和任务。

  张利明强调,规划不仅仅是写出来的,更重要的是如何落地、如何保障落地。目前,“十四五”规划分为“集团层面总规划、四大产业板块规划、各子公司规划”三大块,要确保各层面衔接顺畅,不断提高规划的精准性、有效性、系统性、整体性。规划要以党的十九届五中全会和省委十四届八次全会精神为根本遵循,以推进杭钢高质量发展为前提,与国家和省里的“十四五”规划高度对接,有关领导和部门要站在讲政治、顾大局、促发展的高度,以强烈的责任感、使命感和高度负责的精神,加大规划编制工作的审核把关力度,确保规划具有挑战性、前瞻性和操作性。

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