云钛公司领导带头组织相关部门制订对标实施方案,对标工作按照“目标导向与过程监管相结合、内部对标与外部对标相结合、对标学习与持续改进相结合”的原则进行。以提高盈利能力(增加销量)为目标,以熔炼工序为中心,以降低熔炼成本和提升钛带卷品级率为抓手,该公司建立了“三维三级”(即以支撑业绩合同规定的利润指标的钛产品销量设立一级指标标杆、以与销量配套的全面预算指标为标杆设立二级指标、以近5年历史最好水平为标杆设立三级指标)对标指标体系,成立了对标工作领导小组和工作组,分解完成9项二级指标、细化完成73项三级指标的具体措施,把任务细化分解到具体岗位。同时,该公司每月督促推进对标工作,检查对标工作效果和改进情况,兑现对标奖励。
该公司把对标挖潜、降本增效作为公司重中之重的工作来抓,主动融入云南省跨越式发展新布局,加快推进企业结构调整,专注钛产业生产经营与发展,围绕经营目标,拓展销售渠道、加大销售力度,优化生产组织模式及产品结构,改善技术经济指标,推进项目建设,扩大科技创新成果的应用,深化内部改革,实现了各项技术经济指标的持续改善。此外,通过开展对标工作,找准差距,该公司建立了可持续发展的管理模式和改进策略